Saiu o edital. A Agência Amazonense de Desenvolvimento Econômico (AADESAM) no estado do Amazonas lançou novo edital com a abertura de seleção temporária para 143 vagas e formação de cadastro reserva em diversos cargos de ensino fundamental, médio, técnico e superior.
A contratação dos profissionais será por prazo determinado de até dois anos, pelo Regime da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, para atuação no Projeto Amazonas Eficiente, celebrado em parceria com o Secretaria de Estado de Justiça, Direitos Humanos e Cidadania (SEJUSC)
Os profissionais contratados deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e os valores das remunerações variam de R$ 1.518,00 a R$ 3.024,00.
Veja os cargos abertos pela Agência AADESAM
- Assistente Social (15);
- Auxiliar Administrativo (20);
- Fisioterapeuta (15);
- Fonoaudiólogo (15);
- Monitor (15);
- Motorista B (3);
- Nutricionista (2);
- Pedagogo (15);
- Professor de Educação Física (15);
- Psicólogo (15);
- Técnico em Enfermagem (13).
Os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida, idade mínima de 18 anos, registro profissional quando houver, entre outros requisitos que constam no edital.
Inscrição AADESAM
Os candidatos poderão se inscrever gratuitamente pelo site https://aadesam.org.br/processos-seletivos-abertos no período de 27 de janeiro a 12 de fevereiro de 2025. O valor da taxa de inscrição será de:
- R$ 50,00 para nível fundamental;
- R$ 60,00 para nível médio e técnico;
- R$ 80,00 para cargos de nível superior.
Provas
A seleção dos candidatos será realizada por meio de análise documental (formação e experiência profissional). O resultado final deste processo seletivo será divulgado no dia 14 de março.
Critérios de Pontuação
1. Formação Acadêmica
- Doutorado: 5 pontos por curso (máximo de 10 cursos).
- Mestrado: 4 pontos por curso (máximo de 10 cursos).
- Especialização relacionada ao cargo (mínimo 360 horas): 3 pontos por curso (máximo de 10 cursos).
- Cursos de aperfeiçoamento e atualização relacionados ao cargo (mínimo 30 horas, concluídos nos últimos 10 anos): 2 pontos por curso (máximo de 10 cursos).
2. Experiência Profissional
- 2 pontos por ano completo de experiência (mínimo de 12 meses para pontuação).
- Experiências de pelo menos 6 meses podem ser registradas para comprovação, mas não contarão para pontuação.
- Limite de registro: até 10 experiências profissionais.
Em caso de empate entre candidatos, serão adotados os seguintes critérios, nesta ordem:
- Maior idade;
- Maior pontuação na experiência profissional;
- Maior pontuação na titulação acadêmica;
- Maior pontuação em cursos de aperfeiçoamento e atualização;
- Persistindo o empate, prevalecerá o candidato nascido primeiro (critério do dia de nascimento).
O prazo de validade deste processo seletivo é de até dois anos, podendo ocorrer a possibilidade de prorrogação por uma única vez, por igual período, a contar da data da publicação da homologação do resultado final.
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