Começam no dia 17 de abril as inscrições para participar do novo processo seletivo da Prefeitura de Goiânia, capital do estado de Goiás. As 112 vagas abertas são para candidatos com formação de nível fundamental e médio para lotação na Secretaria Municipal de Infraestrutura Urbana (SEINFRA).

17/04/2023
24/04/2023
R$ 1.681,31
112
Anexos

A Prefeitura oferece salários aos novos contratados que podem ir de R$ 1.539,14 a R$ 1.681,31, mais vantagens de R$ 1.385,23 ou R$ 1.513,18 em jornadas de 30 a 40 horas semanais. A Prefeitura oferece ainda vale-alimentação no valor de R$ 400,00 por mês para as funções com carga horária de 40h semanais.

Vagas abertas

O edital da seleção prevê preencher os seguintes cargos:

  • Assistente Técnico Profissional - Eletrotécnico (2) - Exige ensino médio completo e curso técnico em eletrotécnico ou equivalente, registro no órgão competente e comprovante de regularidade junto ao órgão;
  • Artífice de Serviços e Obras Públicas - Eletricista (80) - Exige ensino fundamental completo e certificado de eletricitário ou equivalente;
  • Artífice de Serviços e Obras Públicas - Serralheiro (8) - Exige ensino fundamental completo;
  • Auxiliar de Serviços e Obras Públicas (22) - Exige apenas o 5º ano do ensino fundamental.
Cargos do edital da SEINFRA de Goiânia/GO 2023

Os candidatos classificados serão contratados de acordo com a necessidade da Secretaria Municipal de Infraestrutura Urbana, por um período de um ano, podendo este prazo chegar a 2 anos.

As inscrições no seletivo podem ser realizadas a partir das 10 horas do dia 17 de abril até as 23h59min do dia 24 de abril de 2023, pela internet, por meio do endereço eletrônico da Prefeitura - www.goiania.go.gov.br. Não será cobrada taxa de inscrição para participar.

Os candidatos serão avaliados mediante análise de títulos entregues e contagem de tempo de experiência profissional, com base nos critérios de pontuação especificados no edital.

O resultado final da seleção será divulgado pelo site www.goiania.go.gov.br no dia 16 de maio e o processo seletivo terá prazo de validade de um ano, contado a partir da data de homologação do certame, podendo ser prorrogado por igual período.