Com oferta de 168 vagas e formação de cadastro reserva, a Prefeitura de Cipotânea, estado de Minas Gerais, lançou por meio da empresa Reis e Reis Auditores, edital de abertura da seleção de servidores que busca preencher cargos de níveis fundamental, médio e superior na autarquia. Os salários oferecidos variam entre R$ 788,00 e R$ 8.500,00, e três vagas do total ficam reservadas aos portadores de deficiência.
As inscrições serão realizadas via internet entre os dias 14 de abril e 11 de maio de 2016, no site www.reisauditores.com.br. As taxas variam entre R$ 40,00 e R$ 80,00.
Pode pedir isenção do pagamento da taxa de inscrição o candidato que comprovar inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal.
Cargos
Nível fundamental - Auxiliar de Obras e Serviços (58), Auxiliar de Serviços Gerais (10), Calceteiro (1), Pedreiro (2), Vigia (3), Atendente (4), Auxiliar em Saúde Bucal (3), Motociclista (1), Motorista de Veículos Leves (16), Motorista de Veículos Pesados (6), Operador de Máquinas Pesadas (2), Tratorista (2) e Tratorista Agrícola (2).
Nível médio - Agente Administrativo (1), Agente Fazendário (1), Agente Social do CRAS (1), Assistente Administrativo (4), Auxiliar Administrativo (11), Auxiliar de Farmácia (1), Auxiliar de Biblioteca (1), Controlador Interno (1), Fiscal de Obras e Posturas (1), Monitor de Telecentro (1), Técnico Agrícola (1) e Técnico em Enfermagem (6).
Nível superior - Assistente Social (3), Coordenador da Estratégia da Saúde da Família e do Programa de Saúde Bucal (1), Coordenador do CRAS (1), Dentista (3), Enfermeiro (1), Enfermeiro do PSF (3), Farmacêutico (2), Médico do PSF (3), Médico Veterinário (1) e Psicólogo do CRAS (2).
Provas
As provas serão realizadas no dia 12 de junho de 2016, em locais e horários que serão divulgados no dia 06 de junho de 2016, no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Cipotânea/MG e nos sites nos sites www.reisauditores.com.br.
O gabarito preliminar será disponibilizado a partir das 16h do dia 13 de junho e o gabarito definitivo sai no dia 21 de junho.
A validade do concurso público é de dois anos, contados da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração.
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