A Prefeitura de Miravânia, estado de Minas Gerais, publicou edital de retificação de concurso público para admissão de novos profissionais, além de formar cadastro reserva, em cargos de todos os níveis de escolaridade. São 116 vagas abertas para 38 cargos do quadro geral de servidores.

07/11/2012
07/12/2012
16/12/2012
A divulgar
116
Anexos

Das 116 vagas, 92 serão para preenchimento imediato, 22 para cadastro reserva e 5 vagas serão destinadas aos portadores de deficiência.

Vagas abertas

Nível superior - Analista Contábil, Analista de Convênios e Prestação de Contas, Analista Jurídico, Engenheiro Civil, Fisioterapeuta, Médico PSF, Monitor de Biblioteca Escolar, Professor, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Geografia, Professor de História, Professor de Informática e Multimeios, Professor de Matemática e Professor de Educação Infantil.

Nível médio/técnico - Agente Comunitário de Saúde, Agente de Combate a Endemias, Agente de Fiscalização do Meio Ambiente, Sanitarista, Tributos e Renda, Almoxarife, Arquivista Municipal, Atendente de Farmácia, Auxiliar da Educação Básica, Fiscal de Obras e Posturas, Guarda Municipal, Monitor de Educação Infantil, Monitor do Transporte Escolar, Técnico de Enfermagem e Técnico em Informática.

Ensino Fundamental - Agente de Manutenções e Apoio, Elétrico/ Hidráulico, Gari, Mecânico de Manutenção, Motorista de Veículo Leve, Motorista de Veículo Pesado e Servente Escolar.

Salários serão de até R$ 7.000,00.

Inscrições

As inscrições tem novo prazo e podem ser realizadas entre os dias 07 de novembro e 07 de dezembro de 2012, pela internet, no site www.catedraconsultoria.com.br, ou de forma presencial na Prefeitura Municipal de Miravânia - Avenida Novo Oriente, 150, Centro, CEP 39465-000. As taxas variam entre R$ 35,00 e R$ 45,00.

O concurso constará de provas escritas para todos, mais prova prática para Motoristas, Técnico em Informática e Técnico em Enfermagem e avaliação de títulos para cargos de nível superior. A prova escrita, para todos os cargos, será aplicada no dia 16 de dezembro de 2012.

Concurso terá validade por dois anos a partir da data de homologação dos resultados, prorrogável por mais dois anos, a critério do Órgão promotor do Concurso.

Anexos