Concurso TRE-PA 2020 é retomado para Analista Judiciário

A Comissão do concurso público do Tribunal Regional Eleitoral do Pará informou por meio do Diário Oficial da União que retomou o concurso aberto no fim de 2019, divulgando o resultado preliminar da Prova Discursiva para o cargo de Analista Judiciário - Área Judiciária e abrindo o prazo para recursos. O documento saiu também no site da organizadora da seleção, o IBFC.

O concurso estava suspenso apenas para o cargo de Analista - Área Judiciária, por decisão judicial proferida pelo TRF-1 nos autos do agravo de instrumento nº 1012731-45.2020.4.01.0000.

Concurso teve provas no dia 16 de fevereiro deste ano

O concurso teve etapa de prova objetiva aplicada para todos os cargos, além de prova discursiva apenas para o cargo de Analista Judiciário. As provas foram realizadas nas cidades de Belém, Marabá e Santarém no dia 16 de fevereiro de 2020 no turno da manhã para analistas e no turno da tarde para técnicos.

O concurso do Tribunal Regional Eleitoral do Pará foi publicado no Diário Oficial da União de 14 de novembro, com 3 vagas imediatas e cadastro de reserva em vários cargos do órgão. Ainda, uma retificação publicada criou a possibilidade de aprovados neste concurso serem aproveitados por outros órgãos da União, o que aumenta a chance de nomeação.

O Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) é quem coordena a seleção e abriu inscrições no dia 18 de novembro. Além do salário, todos os servidores do judiciário federal recebem ainda Auxílio Alimentação de R$ 910,08, Assistência Pré-Escolar aos dependentes de R$ 719,62 e auxílio saúde de R$ 215,00.

Cargos do concurso

Nível médio
Técnico Judiciário - Área Administrativa (2) - Exige ensino médio completo;
Técnico Judiciário - Apoio Especializado/ Operação de Computadores (Cr) - Pede ensino médio e curso de informática com, no mínimo, 180 horas/aula.

Para o cargo de Técnico Judiciário o salário inicial da carreira é de R$ 7.591,37‬. Com progressões, o vencimento em final de carreira chega a R$ 11.398,39. A jornada de trabalho é de 40h na semana.

Nível superior
Analista Judiciário - área Judiciária (1) - Diploma de ensino superior em Direito;
Analista Judiciário na área Administrativa (Cr) - Diploma de curso de ensino superior em qualquer área de formação, inclusive licenciatura;
Analista Judiciário Apoio Especializado/ Análise de Sistemas (Cr) - nível superior na área de Tecnologia da Informação ou curso de graduação em qualquer área de formação acrescido de pós-graduação na área de Tecnologia da Informação, com carga horária mínima de 360 horas;
Analista Judiciária Apoio Especializado/ Medicina Psiquiatria (Cr) - graduação de nível superior em Medicina, registro no conselho regional e título de especialista na área de psiquiatria ou residência em psiquiatria

Já para Analista Judiciário o subsídio inicial é de R$ 12.455,30, chegando a R$ 18.701,52 no fim de carreira. A especialidade de Medicina tem carga horária de 20 horas semanais de trabalho. Os demais devem cumprir jornada de 40 horas semanais.

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Inscrição no TRE-PA

As inscrições puderam ser feitas apenas pelo site do IBFC - www.ibfc.org.br, até 22 horas do dia 17 de dezembro de 2019.

A taxa de inscrição será de R$ 55,00 para cargos de Técnico e de R$ 70,00 para Analista Judiciário. O concurso reserva também 5% das vagas para pessoas com deficiência e 20% para negros e pardos.

Provas em fevereiro de 2020

Foram 80 questões aplicadas, sendo 40 de conhecimentos gerais (língua portuguesa, noções de informática, exceto para o cargo de Analista Judiciário em Análise de Sistemas, normas aplicáveis aos servidores públicos federais, regimento interno do TRE-PA e direito das pessoas com deficiência) e 40 questões de conhecimentos específicos do cargo. Os gabaritos saíram um dia após a aplicação da prova.

A validade do concurso para chamamento dos aprovados será de 2 anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.

Veja o edital de abertura do concurso TRE-PA 2019

Cargos vagos

Mesmo com a oferta de apenas 3 vagas imediatas, mais aprovados deverão ser convocados no decorrer da validade do concurso. Isso porque, segundo o portal de transparência do órgão, são atualmente 14 cargos vagos no TRE-PA, sendo 8 técnicos e 6 analistas. Assim, o cadastro reserva formado deve convocar mais aprovados

- Veja o quadro de cargos vagos no TRE-PA

Comissão foi formada em junho

No dia 26 de junho deste ano foi formada a Comissão organizadora do novo Concurso para provimento de cargos efetivos de Técnico e Analista Judiciário.

Os servidores que fazem parte da comissão responsável pelo concurso são: Rodrigo Augusto Nascimento Montero Valdez, como Presidente; e Márcia Socorro Raiol de Moraes Nascimento e Renato Holanda Alves, como Membros. Veja o documento que formou a comissão, publicado no Diário Oficial:

Último concurso foi há 6 anos

O concurso mais recente do TRE do Pará aconteceu em 2013. Na ocasião foram ofertadas 8 vagas e cadastro reserva em cargos de nível médio e superior. O Instituto Americano de Desenvolvimento (IADES) organizou o concurso - veja o edital do último concurso.

Para candidatos de nível superior as vagas foram para Analista Judiciário nas especialidades Judiciária (1), Administrativo (CR), Engenharia Elétrica (1), Taquigrafia (1), Análise de Sistemas (CR) e Medicina (CR). O salário na época era de R$ 7.566,41.

Para nível médio vagas de Técnico Judiciário foram para áreas Administrativo (4), Operação de Computadores (CR) e Programação de Sistemas (1) com vencimentos de R$ 4.635,02.

A taxa de inscrição foi de R$ 70,00 para o cargo de Analista e de R$ 55,00 para Técnicos. O concurso teve provas objetivas para todos os cargos, mais prova discursiva para os cargos de nível superior e prova prática para a especialidade de Taquigrafia, aplicadas nas cidades de Belém, Marabá e Santarém.

A prova objetiva teve 60 questões, 20 de conhecimentos gerais e 40 de conhecimentos específicos.

Mesmo o último concurso abrindo apenas 8 vagas imediatas, mais de 150 aprovados foram convocados para posse no decorrer dos 4 anos de validade da seleção.