A Secretaria de Estado de Cultura do Pará (SECULT) promove um novo processo seletivo para preencher 5 vagas em cargos de níveis médio e superior para lotação na Sede da SECULT em Belém-PA e em Cachoeira do Arari-Marajó-PA.

09/02/2022
15/02/2022
R$ 1.560,76
5
Anexos
Edital Processo Seletivo SECULT Pará 2022

A inscrição no processo seletivo será realizada exclusivamente por meio eletrônico, no endereço www.sipros.pa.gov.br, no horário de 0h do dia 09 de fevereiro às 23h59min do dia 15 de fevereiro de 2022. Não será cobrada taxa de inscrição.

Para o cargo de Assistente Administrativo, somente poderão se inscrever candidatos residentes e domiciliados no município de Cachoeira do Arari, sendo vedada a inscrição de candidatos de outros municípios.

Você precisa ver

Vagas abertas

  • Assistente Administrativo (3) - Certificado de conclusão do curso de ensino médio;
  • Técnico em Gestão Cultural - Museólogo (1) - Diploma do curso de graduação de nível superior de bacharelado;
  • Técnico em Gestão de Informática-Sistema de Informações (1) - Diploma do curso de graduação em sistema de informação ou ciência da computação.

As vagas serão temporárias e os salários serão de R$ 1.100,00 para vagas de níveis médio e de R$ 1.560,76 para as vagas de nível superior, por jornadas de trabalho de 30 horas por semana

O contrato administrativo terá duração de doze meses, podendo ser prorrogado por igual período.

Avaliação

O processo de seleção compreenderá análise documental e curricular, de caráter eliminatório e classificatório, além de entrevista, de caráter eliminatório e classificatório.

Os títulos apresentados terão a seguinte pontuação:

Cargos de nível superior

  • Diploma do curso de graduação de nível superior: 2,5 pontos;
  • Diploma do curso de pós-graduação em nível de especialização com carga horária igual ou superior a 360 horas: 3,5 pontos;
  • Diploma de curso de pós-graduação em nível de Mestrado: 4,5 pontos;
  • Diploma de curso de pós-graduação em nível de Doutorado: 6,5 pontos;

Cargo de nível médio

  • Diploma de conclusão ou Certificado de conclusão do Ensino Médio, acrescido de histórico escolar: 8,5 pontos;
  • Diploma de conclusão ou Certificado de conclusão de Curso Técnico Profissionalizante: 8,5 pontos;

Todos os cargos

  • Documento que comprove a experiência profissional na área ou função a que concorre: 0,3 ponto por ano completo, até o máximo de 3 pontos.
  • Certificado de cursos de capacitação: 01 ponto para cada 40 horas, até o máximo de 10 pontos.

Já na entrevista dos candidatos que será realizada entre os dias 04 e 09 de março será avaliada a habilidade de comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, habilidades técnicas e domínio do conteúdo da área de atuação e comprometimento. Cada etapa terá pontuação de 2,5.

Este processo seletivo simplificado terá validade de dois meses, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério do Órgão.