A prefeitura de Londrina, estado do Paraná, informa aos interessados que realizara concurso público com objetivo de preencher 100 vagas em cargo de Guarda Municipal.

13/07/2012
17/08/2012
23/09/2012
A divulgar
100
24/09/2012

Cargo exige 18 anos completos, ensino Médio completo e Carteira Nacional de Habilitação na categoria "A" e "B " ou superior, além de não estar condenado em processo criminal transitado em julgado nem possuir antecedentes criminais ou policiais incompatíveis com a carreira de Guarda Municipal.

A remuneração será de R$ 978,41 acrescido de complementação salarial no valor de R$ 99,47, gratificação por assiduidade de R$ 62,36, auxílio alimentação de R$ 253,76 e adicional de risco de vida no valor de R$ 323,36, totalizando R$ 1.717,31 mensais.

Inscrições

Interessados podem se inscrever até dia 17 de agosto de 2012, por meio do endereço eletrônico www.londrina.pr.gov.br. A taxa de inscrição será de R$ 34,00.

Provas

O concurso público será realizado em seis etapas, sendo:

-Prova de Conhecimentos, de caráter eliminatório e classificatório;

-Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório;

-Avaliação Psicológica (Perfil Profissiográfico e Porte de Arma), de caráter eliminatório;

-Investigação de Conduta, de caráter eliminatório;

-Exames Médicos, de caráter eliminatório;

-Curso de Formação Profissional, de caráter eliminatório.

Todas as fases serão realizadas na cidade de Londrina- PR, sendo que, a prova de conhecimentos está prevista para 23 de setembro de 2012, em locais e horários que serão informados posteriormente através do site da prefeitura.

Gabarito preliminar da prova objetiva estará à disposição para consulta no Quadro de Editais do edifício sede da Prefeitura do Município de Londrina e no site www.londrina.pr.br, no dia posterior à aplicação das provas, em 24 de setembro, a partir das 17 horas.

O concurso público será válido por dois anos, a contar da data de publicação e homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração Municipal.