No Paraná, a Prefeitura de Mallet está realizando um novo concurso público que servirá para preencher 32 vagas e formar cadastro de reserva em diferentes cargos que exigem ensino superior, técnico, médio ou fundamental no quadro de pessoal da administração.
Os editais oferecem salários entre R$ 1.637,38 e R$ 14.119,61, por regime de trabalho de 20 a 44 horas por semana. As inscrições começam dia 07 de dezembro.
Vagas abertas. Veja as oportunidades disponíveis, de acordo com os respectivos editais:
- Agente Administrativo (1)
- Assistente Social (1)
- Auxiliar Administrativo (1)
- Auxiliar de Clínica Dentária (1)
- Auxiliar de Serviços Gerais (1)
- Contador (1)
- Dentista (1)
- Eletricista (1)
- Enfermeiro (1)
- Engenheiro Civil (1)
- Farmacêutico (1)
- Fiscal (1)
- Fisioterapeuta (1)
- Fonoaudiólogo (1)
- Mecânico (1)
- Médico (1)
- Merendeira (1)
- Motorista (1)
- Nutricionista (1)
- Operador de Máquinas (1)
- Orientador Social (1)
- Pedreiro (1)
- Professor (1)
- Professor de Educação Física (1)
- Psicólogo (1)
- Servente (1)
- Técnico em Enfermagem (1)
- Técnico em Segurança do Trabalho (1)
- Veterinário (1)
- Zelador (1)
- Agente Comunitário de Saúde (1)
- Agente de Combate à Endemias (1)
Inscrição e prova
As inscrições no certame estarão abertas 09 horas do dia 07 de dezembro até as 23 horas e 59 minutos do dia 28 de dezembro de 2023, por meio do endereço eletrônico https://fadct.selecao.net.br. As taxas vão de R$ 80,00 a R$ 100,00.
O certame terá uma prova escrita objetiva, aplicada a todos os candidatos, mais etapas de: avaliação de redação e títulos para cargos de nível superior, exame prático para Motorista, Operador de Máquinas e Pedreiro e avaliação de títulos para Professor.
As provas objetivas terão a duração de 4 horas e serão aplicadas na data provável de 04 de fevereiro de 2024.
Os locais e o horário de realização das provas objetivas estarão disponíveis para consulta na internet, nos endereços https://fadct.selecao.net.br e www.mallet.pr.gov.br, a partir da data provável de 31 de janeiro de 2024.
O certame terá validade de dois anos, contado da data de homologação final dos resultados, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração municipal.
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