O Presidente do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco (TJ-PE), Desembargador Luiz Carlos de Barros Figueiredo, divulgou o edital nº 01/2022, com as normas do concurso público que busca o preenchimento de 30 vagas e formação de cadastro reserva no cargo de Juiz Substituto do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco. O Concurso será executado sob a responsabilidade da Fundação Getúlio Vargas - FGV.
Do total de vagas, 22 vagas serão para ampla concorrência, 2 vagas reservadas para pessoa com deficiência e 6 vagas para negros. O valor do subsídio do cargo de Juiz Substituto do Estado de Pernambuco é de R$ 30.404,40.
Inscrições
As inscrições estarão abertas no período de 25 de julho a 01 de setembro de 2022, via Internet, o sítio eletrônico https://conhecimento.fgv.br/concursos/ tjpe22.
A taxa de inscrição será no valor de R$304,00.
Provas
O Concurso desenvolver-se-á sucessivamente de acordo com as seguintes etapas:
- Primeira Etapa - Prova Objetiva Seletiva, de caráter eliminatório e classificatório;
- Segunda Etapa - Provas Escritas (Discursiva e Sentenças), de caráter eliminatório e classificatório;
- Terceira Etapa - com as seguintes fases, de caráter eliminatório:
- a) sindicância da vida pregressa e investigação social;
- b) exame de sanidade física e mental;
- c) exame psicotécnico.
- Quarta Etapa - Prova Oral, de caráter eliminatório e classificatório;
- Quinta Etapa - Avaliação de títulos, de caráter classificatório;
A Prova Objetiva Seletiva, de caráter eliminatório e classificatório está prevista para o dia 16 de outubro de 2022, sendo que eventual alteração será divulgada com antecedência mínima de 15 dias e será realizada preferencialmente na cidade de Recife/ PE das 13 horas às 18 horas, horário de Brasília/DF.
Os gabaritos oficiais preliminares da Prova Objetiva Seletiva serão publicados no sítio eletrônico da FGV, na data provável de 18 de outubro de 2022.
O candidato que desejar interpor recurso, disporá de dois dias úteis, a contar do primeiro dia útil subsequente ao da divulgação do objeto de recurso.
O prazo de validade do certame é de dois anos, prorrogável ainda por igual período, contado da data da publicação da homologação do resultado final.
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