A Prefeitura de Monsenhor Hipólito no estado do Piauí está realizando uma nova seleção de pessoal para preencher 120 vagas imediatas e formar um cadastro de reserva em vários cargos que exigem ensino fundamental incompleto, médio e superior.
Os candidatos do cadastro de reserva não convocados para as vagas ofertadas poderão ser chamados dentro do período de vigência do processo seletivo simplificado, de acordo com critérios de necessidades, conveniência e oportunidade.
O certame busca preencher vagas nos seguintes cargos:
- Cuidador Apoio ao AEE (12 vagas);
- Cuidador Berçário (6 vagas);
- Professor de Educação Infantil (17 vagas);
- Professor Polivalência do 1º ao 5º Ano (13 vagas);
- Professor de Matemática (4 vagas);
- Professor de Língua Portuguesa (4 vagas);
- Professor de Língua Inglesa (1 vaga);
- Professor de Libras (1 vaga);
- Professor Apoio AEE (5 vagas);
- Professor de História (2 vagas);
- Professor de Geografia (2 vagas);
- Professor de Ciências (2 vagas);
- Professor de Educação Física (4 vagas);
- Assistente Social (1 vaga);
- Psicopedagogo (1 vaga);
- Psicólogo (1 vaga);
- Serviços Gerais (32 vagas);
- Vigia (11 vagas);
- Motorista (1 vaga).
Inscrições Prefeitura de Monsenhor Hipólito-PI
As inscrições ficam abertas entre os dias 15 e 23 de janeiro de 2025, pela internet, por meio do endereço eletrônico http://mvconsultoria.online. O valor da taxa de inscrição está fixado em R$ 100,00.
A inscrição será homologada após o envio do comprovante de pagamento em formato PDF, anexado na página de inscrição no site http://mvconsultoria.online, na aba "Concursos Públicos e Processos Seletivos".
Provas
A prova escrita para todos os candidatos será realizada das 8h às 12h do dia 02 de fevereiro de 2025, na Escolar Municipal Padre Cícero Romão Batista, na Avenida Norberto Gomes, 143, Centro ou na Escolar Municipal Judith da Silva Lima, na Avenida Carlos Libório, 282, Centro - Monsenhor Hipólito.
O conteúdo programático consistirá em 45 questões de língua portuguesa, matemática/raciocínio lógico e conhecimentos específicos.
O processo seletivo terá prazo de validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.
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