SESAP do Rio Grande do Norte abre vagas para Apoiador Técnico

O Governo do estado do Rio Grande do Norte divulgou por meio da Secretaria de Saúde (SESAP) um novo edital de processo seletivo simplificado que servirá para contratar pessoal em 20 vagas no cargo de Apoiador Técnico em caráter emergencial, para equipes de vigilância em saúde e atenção primária à saúde, no nível regional da SESAP.

As vagas são para 8 regiões de saúde para o enfrentamento da COVID-19 seguindo o Plano de Contingência Estadual para Infecção Humana pelo novo Coronavírus.

O cargo exige nível superior de Bacharelado em saúde coletiva ou formação na área da saúde com pós-graduação em saúde pública/saúde coletiva.

As vagas estão distribuídas entre as seguintes regiões:

• Sede da Unidade Regional de Saúde - São José de Mipibu (I Região): 03 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde - Mossoró (II Região): 02 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde - João Câmara (III Região): 03 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde - Caicó (IV Região): 02 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde - Santa Cruz (V Região): 02 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde - Pau dos Ferros (VI): 03 vagas;
• Sede do Nível Central/SESAP - Natal: 03 vagas;
• Sede da Unidade Regional de Saúde Mossoró (VIII Região): 02 vagas.

O salário oferecido será de R$ 2.699,08 por jornada de trabalho de 40 horas por semana, podendo ainda de acordo com a região de atuação ser acrescido de L. Geográfica de R$ 420,00 e R$ 630,00, totalizando de R$ 3.119,08 a R$ 3.329,08.

Inscrição

As inscrições podem ser realizadas das 0h do dia 07 de agosto até as 23h59min do dia 10 de agosto de 2020, horário local, pela internet, por meio do endereço eletrônico https://selecao.saude.rn.gov.br/selecao. A inscrição será gratuita.

Considerando a gravidade do COVID-19, não serão aceitas inscrições de candidatos que tenham idade de 60 anos ou mais, tenham histórico de doenças respiratórias e doenças crônicas.

A seleção dos candidatos será feita apenas por meio de análise curricular considerando a experiência profissional e os títulos de formação acadêmica. O resultado final será homologado pelo Secretário de Estado da Saúde Pública e divulgado no Diário Oficial do Estado, disponível no endereço eletrônico www.diariooficial.rn.gov.br/, assim como disponibilizado no site www.saude.rn.gov.br,

Atribuições do emprego

• Analisar os dados e fornecer informações da COVID-19 no RN por municípios e regiões de saúde, a partir dos dados disponibilizados pelo nível central da SESAP, com foco nas especificidades de cada território;
• Apoiar tecnicamente a organização de ações de monitoramento dos grupos de risco no território, integrando Atenção Primária à Saúde (APS) e Vigilância à Saúde (VS), sendo estes assintomáticos e/ou sintomáticos, considerando especificidades das populações em situação de vulnerabilidade; Apoiar a APS com os instrumentos publicados, orientando quanto a manejo clínico de sintomáticos respiratórios;
• Apoiar a realização de ações de educação em saúde para a população sobre as medidas não farmacológicas, formas de prevenção e descarte de resíduos, assim como demais temáticas relacionadas com a vigilância em saúde;
• Apoiar tecnicamente a construção e monitoramento dos indicadores de processo de trabalho dos processos de vigilância em saúde que constituam a resposta à COVID-19 nos seus diversos contextos;
• Qualificar as informações da vigilância das síndromes respiratórias, a partir do apoio institucional aos municípios e Unidades Regionais de Saúde Pública;
• Colaborar com a organização e aprimoramento do processo de trabalho das investigações de casos e óbitos junto aos municípios, assim como definindo estratégias de para maior integração entre atenção e vigilâncias;
• Apoiar ações de educação permanente para os trabalhadores e trabalhadoras da saúde, voltadas para as especificidades das populações;
• Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função, principalmente as ações de prevenção e controle para enfrentamento
• do COVID-19;
• Enviar relatório de atividades realizadas.

A validade do processo seletivo é de seis meses, contados a partir da data da publicação da homologação no Diário Oficial do Estado, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.