A Prefeitura de Campos Novos, estado de Santa Catarina, lançou novo edital com a abertura de seleção temporária para 115 vagas e formação de cadastro reserva em diversos cargos de ensino fundamental completo e superior completo.
Os profissionais contratados deverão cumprir jornadas de 10 a 40 horas semanais e os valores das remunerações variam de R$ 1.165,52 a R$ 7.449,38.
Veja os cargos abertos pela Prefeitura:
- Secretário Escolar (Cr);
- Professor Regente de Educação Infantil (20);
- Professor Adjunto de Educação Infantil (20);
- Professor de Matemática (2);
- Professor de Língua Portuguesa (2);
- Professor de Artes (5);
- Professor de Inglês (1);
- Professor de Geografia (1);
- Professor de Educação Especial (35);
- Professor de História (1);
- Professor de Educação Física (13);
- Professor - Anos Iniciais do Ensino Fundamental (10);
- Professor de Ciências (1);
- Professor de Espanhol (1);
- Nutricionista - Educação (1);
- Assistente Social - Educação (Cr);
- Psicólogo - Educação (1);
- Orientador Escolar (Cr);
- Administrador Escolar (Cr);
- Serviços Gerais (1).
Os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida, idade mínima de 18 anos, entre outros requisitos que constam no edital.
Inscrição
A inscrição deve ser feita até as 16 horas do dia 23 de dezembro de 2024, somente via internet, no endereço eletrônico https://unesc.selecao.net.br/. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 80,00 a R$ 120,00.
Será concedido isenção da taxa de inscrição ao candidato na condição de doador de sangue, de medula ou de leite humano.
Provas
O processo seletivo terá provas objetivas será composto por 30 questões de:
- língua portuguesa (8),
- matemática (5),
- conhecimentos gerais (5) e
- conhecimentos específicos (12).
A prova objetiva será realizada no dia 05 de janeiro de 2025. Haverá também prova de títulos para cargos de nível superior.
As relações de homologação das inscrições deferidas, bem como o local de realização da prova, serão disponibilizadas via endereço eletrônico https://unesc.selecao.net.br/ a partir do dia 02 de janeiro.
O prazo de validade deste processo seletivo é de um ano a contar da data de homologação do certame, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Administração.
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