Saiu um novo edital com abertura de seleção na Prefeitura de Rancho Queimado, no estado de Santa Catarina. O certame visa formar cadastro de reserva em 16 cargos de ensino fundamental, médio e superior para a prestação de serviços no ano letivo de 2025.
A Prefeitura oferece salários que variam de R$ 1.469,87 a R$ 4.580,57, por jornadas de trabalho de 10 a 40 horas por semana.
Vejas as oportunidades abertas
- Agente de Serviços Gerais;
- Assistente Social Educacional;
- Auxiliar de Ensino;
- Auxiliar de Escola;
- Monitor Transporte Escolar;
- Motorista I (Escolar);
- Nutricionista com Especialização em Nutrição Materno Infantil;
- Orientador Educacional;
- Professor;
- Professor de Apoio a Alunos com Deficiência;
- Professor de Artes;
- Professor de Educação Física;
- Professor de Informática;
- Professor de Língua Estrangeira - Alemão;
- Professor de Língua Estrangeira - Inglês;
- Psicólogo Educacional.
Inscrições
Os candidatos deverão fazer sua inscrição até às 23h59min do dia 05 de dezembro de 2024, pela internet, por meio do endereço eletrônico https://portal.sctreinamentos.selecao.site. Haverá taxa de inscrição no valor de R$ 40,00 a R$ 60,00.
São isentos da taxa de inscrição:
- Os candidatos doadores de Sangue fidelizado e Doadores de Medula Óssea.
- Os candidatos que estiverem inscritos no Cadastro único para Programas Sociais do Governo Federal - CADúnico por serem membros de família de baixa renda (com renda mensal per capita de até meio salário-mínimo ou renda familiar mensal de até três salários-mínimos).
Etapas de seleção
Este certame constará de até três etapas:
- Prova objetiva para todos as funções, de caráter eliminatório e classificatório;
- Prova de títulos de caráter exclusivamente classificatório somente para todos as funções de Professor e Auxiliar de Ensino;
- Prova prática de caráter eliminatório para as funções de Agente de Serviços Gerais e Motorista I (Escolar).
A prova objetiva para todas as funções será realizada na data de 15 de dezembro de 2024, em horário divulgado com a publicação do local de realização das provas no dia 13 de dezembro.
A prova objetiva será composta de 30 questões, sendo:
Cargos de nível médio e superior
- 05 questões de língua portuguesa;
- 05 questões de matemática;
- 05 questões de conhecimentos gerais e atualidades;
- 15 questões de conhecimentos técnicos da função, legislação e informática.
Cargos de nível fundamental
- 05 questões de língua portuguesa;
- 05 questões de matemática;
- 05 questões de conhecimentos gerais e atualidades;
- 15 questões de conhecimentos técnicos da função, legislação.
O prazo de validade deste processo seletivo é de um ano, a contar da publicação da homologação do resultado final do certame. Este prazo poderá, a critério e conveniência da Administração Municipal, ser prorrogado uma única vez.
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