Já está aberto o novo processo seletivo da Fundação Estatal Regional de Saúde da Região de Bauru (FERSB), estado de São Paulo, que oferece 12 vagas mais cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior para lotação nas Unidades de Saúde do município de Pederneiras e distritos, sob regime da Consolidação das Leis Trabalhistas - CLT.
O candidato aprovado poderá ser contratado para qualquer unidade da rede, podendo ainda ser lotado ou transferido entre elas, de acordo com a necessidade, sem que faça jus a qualquer ressarcimento ou indenização, seja a que título for.
Vagas FERSB
- Assistente Administrativo (2);
- Assistente Social (Cr);
- Auxiliar de Limpeza (2);
- Cuidador em Saúde (Cr);
- Enfermeiro (40h) (1);
- Enfermeiro (30h) (Cr);
- Fonoaudiólogo (1);
- Médico de Estratégia de Saúde da Família (ESF) (1);
- Psicólogo (Cr);
- Técnico de Condução de Veículo de Urgência e Emergência (Cr);
- Técnico de Enfermagem (40h) (1);
- Técnico de Enfermagem (36h) (1);
- Técnico de Enfermagem (30h) (2);
- Técnico de Farmácia (Cr);
- Terapeuta Ocupacional (1).
Os salários variam entre R$ 1.320,00 e R$ 14.027,14, por jornadas de trabalho de 30 a 40 horas por semana.
Inscrição aberta
Será admitida a inscrição exclusivamente via internet, no endereço eletrônico www.consesp.com.br no período de 11 a 30 de julho de 2023. A taxa de inscrição será a seguinte:
- R$ 30,00 para cargos de nível alfabetizado e fundamental;
- R$ 40,00 para cargos de nível médio e técnico;
- R$ 50,00 para os de ensino superior.
Provas
Este certame terá prova objetiva para todos, mais prova de títulos para cargos de nível superior e prova prática para o cargo de Técnico de Condução de Veículo de Urgência e Emergência. As provas objetivas serão realizadas na cidade de Pederneiras no dia 20 de agosto, em locais e horários que serão divulgados com antecedência mínima de três dias.
A prova será composta por 20 a 30 questões de múltipla escolha sobre os seguintes conteúdos:
O gabarito preliminar será disponibilizado no site da empresa organizadora, após as 14h da terça-feira subsequente à data da aplicação da prova.
O prazo de validade do processo seletivo é de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, a contar da data de homologação do certame.
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