O Hospital Universitário da USP divulgou por meio do Diário Oficial do estado de hoje, 30 de junho, dois novos editais de processo seletivo simplificado para preencher 11 vagas nos cargos de Farmacêutico e Técnico de Laboratório. Os servidores serão contratados por prazo determinado e ficarão submetidos ao Estatuto dos Servidores da Universidade de São Paulo (E.S.U.) e vinculados ao Regime Geral da Previdência Social - RGPS.
O contrato terá duração máxima de um ano, a contar da data do exercício, não sendo admitida prorrogação.
As inscrições poderão ser realizadas a partir das 09h do dia 06 de julho até 23h59min do dia 10 de julho de 2020, exclusivamente pela internet, no endereço eletrônico www.hu.usp.br/processo-seletivo.
Vagas abertas e requisitos
- Farmacêutico (1) - Possuir Curso de graduação completo em Farmácia e Registro no Órgão Profissional - CRF. O salário será de R$ 7.672,17 por jornada de trabalho de 40 horas por semana;
- Técnico de Laboratório (10) - Possuir 2º Grau Completo e idade de 18 anos completos. Salário é de R$ 4.080,10, por regime de trabalho de 40 horas por semana.
O processo seletivo simplificado consistirá exclusivamente na aplicação de prova de títulos composta de avaliação de títulos acadêmicos e experiência profissional do candidato, sem aplicação de prova escrita. O resultado final será divulgado no dia 25 de julho para Farmacêutico e no dia 05 de agosto para Técnico de Laboratório.
Atribuições dos cargos
Farmacêutico
- Preparar, manipular e acondicionar insumos farmacêuticos e/ou para uso no diagnóstico laboratorial em geral, para atender a produção de remédios, cosméticos e outras preparações;
- Analisar produtos farmacêuticos utilizando métodos químicos adequados;
- Fazer controle e testes biológicos e farmacológicos de medicamentos;
- Realizar análises e exames laboratoriais nas diferentes áreas de atuação e farmacêutico;
- Manipular drogas e fármacos e analisar drogas e fármacos e substâncias tóxicas utilizadas para fins médicos, domésticos, industriais e agrícolas, de acordo com os regulamentos vigentes;
- Supervisionar e controlar o estoque, distribuição e consumo de drogas e medicamentos, de acordo com a legislação vigente;
- Auxiliar na elaboração e planejamento de projetos didático-científicos na área de farmácia e bioquímica;
- Colaborar na publicação de trabalhos científicos e técnicos;
- Colaborar com as teses de pós-graduandos, entre outras.
Técnico de Laboratório
- Colaborar com profissionais da área e docentes no planejamento, execução de experimentos destinados ao ensino, e prestação de serviço dentro do campo da ciência que estiver envolvido;
- Preparar, instalar, manipular, controlar, armazenar materiais e equipamentos próprios de laboratório, bem como conhecer manipular reagentes, solventes, equipamentos, ferramentas e instrumentos manuais, mecânicos, elétricos e eletrônicos, necessários para o desenvolvimento do trabalho;
- Auxiliar sob orientação de docentes ou técnicos de nível superior, na padronização e desenvolvimento de técnicas laboratoriais, colaborando na análise de resultados e preparação de relatórios parciais e finais;
- Organizar e controlar o almoxarifado da área de atuação;
- Preparar solicitações de compras;
- Auxiliar nas atividades de apoio à pesquisa e extensão, executando os procedimentos requeridos para o desenvolvimento dos trabalhos, colaborando nas aferições do resultado das análises para garantir os resultados esperados;
- Auxiliar docentes nas atividades de ensino, preparando materiais e equipamentos necessários para aulas (práticas e teóricas), fazendo acompanhamento nas aulas práticas laboratoriais. Regular, controlar e operar os aparelhos de acordo com os tipos de testes solicitados, adequando-os aos objetivos do trabalho;
- Executar o tratamento e descarte de resíduos e solventes, defensivos, com base em normas padronizadas de segurança ou métodos e técnicas indicadas por profissionais da área;
- Executar ou promover, conforme o caso, atividades de manutenção preventiva e corretiva, necessárias à conservação de equipamentos, instrumentos e outros materiais da área de atuação.
O processo seletivo terá validade de um ano a contar da data da publicação do despacho de homologação no Diário Oficial do Estado de São Paulo.
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