Em São Paulo, a Prefeitura de Praia Grande, acaba de publicar por meio do Instituto Brasileiro de Administração Municipal - IBAM-SP, três editais com abertura de concurso público e processo seletivo para preencher 67 vagas e formar cadastro reserva em cargos de níveis superior, médio e fundamental nas Secretarias da Saúde e Educação. Os salários podem chegar a R$ 13.000,00.
O edital 05/2015 abre 67 vagas na saúde em cargos de auxiliar de enfermagem, técnico de enfermagem, dentista, enfermeiro, farmacêutico, médico colposcopista, do trabalho, endocrinologista, gastroenterologista, generalista, hematologista, infectologista infantil, mastologista, neurologista infantil, pediatra de pronto socorro, pneumologista, psiquiatra, psiquiatra infantil, reumatologista e sanitarista.
O edital 07/2015 irá formar cadastro reserva na educação em cargos de atendente de educação, professor de educação artística, educação física, geografia, história, inglês, língua portuguesa e matemática; técnico pedagógico desportivo nas especialidades de atividade com pessoa com deficiência, atividades náuticas, atletismo, esportes de campo, esportes de quadra, ginástica artística, jogos de areia, jogos de tabuleiro, judô, karatê, natação, surf, taekwondo e tênis de mesa.
Já o processo seletivo abre cadastro reserva para professor adjunto, física, química, biologia, ciências físicas e biológicas, educação artística, educação especial, educação física, geografia, história, inglês, língua portuguesa e matemática.
Inscrição
As inscrições deverão ser efetuadas exclusivamente pela internet no endereço do IBAM-SP - www.ibamsp-concursos.org.br das 9 horas do dia 02 de novembro de 2015 às 23h59min do dia 30 de novembro de 2015. As taxas variam entre R$ 49,00 e R$ 88,00.
A aplicação das provas objetivas, para todos os cargos, está prevista para o dia 20 de dezembro de 2015, nos locais e horários que serão comunicados no dia 11 de dezembro.
O prazo de validade do concurso público será de um ano, contado a partir da data de sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período segundo interesse da Administração.
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