Processo Seletivo Prefeitura de Guaratinguetá-SP 2024 - Professor

A Prefeitura de Guaratinguetá, estado de São Paulo, lançou um novo edital com a abertura de uma seleção temporária para preencher diversos cargos na educação. Serão 26 vagas imediatas e formação de cadastro reserva em 18 cargos de ensino superior

Os profissionais deverão cumprir jornadas de até 34,5 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 23,09 hora/aula a R$ 3.984,22 mensais, mais vale-transporte mediante adesão do interessado e desconto de 6% do salário-base e cartão-alimentação no valor de R$ 550,00.

Para participar da seleção, a inscrição deve ser feita pela internet, no site da banca www.publiconsult.com.br entre os dias 30 de outubro até as 16h do dia 06 de novembro de 2024. O valor da taxa de inscrição é de R$ 45,00.

Veja as oportunidades

1. Professor de Educação Básica I - Educação Infantil;
2. Professor de Educação Básica I - Ensino Fundamental;
3. Professor de Educação Básica II - Arte;
4. Professor de Educação Básica II - Ciências Físicas e Biológicas;
5. Professor de Educação Básica II - Dança;
6. Professor de Educação Básica II - Educação Física;
7. Professor de Educação Básica II - Geografia;
8. Professor de Educação Básica II - Ginástica Rítmica;
9. Professor de Educação Básica II - História;
10. Professor de Educação Básica II - Informática;
11. Professor de Educação Básica II - Inglês;
12. Professor de Educação Básica II - Língua Estrangeira (Espanhol);
13. Professor de Educação Básica II - Matemática;
14. Professor de Educação Básica II - Música;
15. Professor de Educação Básica II - Português;
16. Professor de Educação Básica II - Saúde e Qualidade de Vida;
17. Professor de Educação Básica II - Teatro;
18. Professor de Educação Básica II - Recursos Multifuncionais.

Seleção

O processo seletivo consistirá na aplicação de prova objetiva, de caráter classificatório com data de aplicação prevista para o dia 1º de dezembro de 2024. Veja a composição das provas:

• 05 questões de língua portuguesa e interpretação de textos;
• 05 questões de legislação do ensino;
• 05 questões de conhecimentos pedagógicos;
• 10 questões de conhecimentos específicos.

O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogável excepcionalmente por mais um ano.