Uma nova oportunidade de emprego vem aí na Cielo. A empresa de pagamentos está em busca de novos talentos na área de vendas e quer contratar até mil funcionários para fortalecer a área comercial. Foi o que garantiu o vice-presidente financeiro da Cielo, Filipe Oliveira, que busca aumentar a presença de Cielo no varejo e, para isso, investirá na parte comercial nos próximos meses.

Segundo Oliveira, as contratações serão feitas em fases, sendo que a primeira delas contemplará até 400 vagas. A força de vendas atualmente conta com 2.500 colaboradores, e Oliveira prevê que os investimentos em contratações terão impacto nos próximos trimestres.

Estanislau Bassols, presidente-executivo da Cielo, disse ainda que de abril a junho houve um ponto de virada para a empresa, o que motivou uma transformação e a retomada de investimentos. Esses novos talentos serão distribuídos no Bradesco e no Banco do Brasil, maiores acionistas da empresa.

Bassols ressalta que a estratégia das contratações já estava em análise nos últimos meses e agora será colocada em prática, após testes mostrarem bons resultados, fortalecendo a parte comercial da empresa. De forma agressiva, ele acredita que essa metodologia não será facilmente copiada pelos concorrentes e pode gerar aumento de receita neste ano.

Apesar do volume de pagamentos processados ter diminuído 11,4% no segundo trimestre, em comparação com o mesmo período de 2022, a empresa continua sendo líder em rentabilidade. No entanto, para se manter em destaque, será necessário passar por um novo ciclo de investimento.

Vagas de emprego na Cielo

Os candidatos interessados em ingressar na empresa, já podem ficar atentos. De imediato, são 89 vagas abertas neste mês de agosto - as 1.000 novas vagas prometidas serão ofertadas oportunamente no passar dos meses, garantiu a empresa.

Atualmente, as 89 vagas são tanto para trabalho remoto quando presencial, nas cidades de Barueri/SP, Campo Grande/MS, Duque de Caxias/RJ, Goiânia/GO, Manaus/AM, Maringá/PR, Natal/RN, Ponta Grossa/PR, Porto Alegre/RS, Natal/RN, São Paulo/SP, Teresina/PI, Vitória/ES e Vitória da Conquista/BA.

Para se candidatar, o interessado deve acessar o site de vagas da Cielo e preencher os requisitos de cada vaga. A maior parte das vagas atuais é para área de TI.

Além do salário (não informado nas vagas) a Cielo oferece ainda os seguintes benefícios:

  • Assistência Médica e Odontológica
  • Remuneração Variável Anual (PPR)
  • Auxílio Refeição e Alimentação
  • Auxílio Transporte, Fretado ou Estacionamento
  • Home-office (modelo híbrido)
  • Auxílio Trabalho Remoto
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Canal de apoio à especialistas (nutrição, psicologia, ginecologia etc)
  • Campanha de Vacinação
  • Edupass (Plataforma de estudo e desconto em instituições parceiras)
  • Gympass (Auxílio Academia e Bem-estar)
  • Programa de Gestação Saudável
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Auxílio Creche
  • Dress Code Flexível
  • Horário Flexível
  • Sexta-curta e almoço estendido (1h30)

Após a seleção inicial do currículo, o candidato é convocado para a entrevista remota, onde mais detalhes da vaga são repassados.

Resultados e dividendos

No segundo trimestre de 2023, a Cielo (CIEL3) teve lucro líquido recorrente de R$ 486 milhões, impulsionado pelo desempenho operacional sólido, resultando em um aumento de 26,8% em comparação com o mesmo período do ano passado.

Considerando os fatores não recorrentes relacionados às operações da Cielo Brasil e Cateno, o lucro consolidado da empresa foi de R$ 708,5 milhões, o maior valor desde o quarto trimestre de 2018 e um aumento de 11,5% em relação ao mesmo período do ano anterior.

A receita líquida atingiu R$ 2,642 bilhões no segundo trimestre, com um aumento de 4% em comparação com o mesmo período de 2022, impulsionada principalmente pelo crescimento do rendimento em Cielo Brasil e do volume e rendimento em Cateno.

O conselho de administração aprovou a distribuição de Juros sobre Capital Próprio (JCP) no valor de R$ 196,97 milhões. O valor estimado por ação dos JCP a serem pagos é de R$ 0,07 por ação em 22 de agosto de 2023, com base na posição acionária em 08 de agosto.

O mercado não parece ter gostado muito do resultado. Após a divulgação dos dados do 2T23, os papeis da empresa afundaram 11,09% e fecharam na última sexta-feira (4) cotados a R$ 4,17.