Se você está em busca de novas oportunidades no mercado de trabalho, a Cogna Educação, uma das maiores empresas do setor no Brasil, está oferecendo 1.039 vagas em diversas áreas de atuação, abrindo as portas para profissionais de diferentes perfis e níveis de formação.

As variedades de oportunidades contemplam cargos como Analista Acadêmico, Analista de Atendimento, Assistente Administrativo, Consultor Comercial, Monitor de Estágio, Bibliotecário, Pessoa Coordenadora de Curso Técnico, Pessoa Monitora de Estágio, Professor, Tutor Presencial, entre outros.

Você precisa ver

Oportunidades em todo o Brasil

As oportunidades se estendem por diversos estados do Brasil, proporcionando acesso a candidatos de várias regiões. Os estados contemplados incluem:

A Cogna oferece vagas em diferentes formatos de contratação, podendo ser em uma posição efetiva, no banco de talentos, em modelo híbrido ou presencial, ou ainda buscando oportunidades como aprendiz.

No caso das vagas de Aprendiz, é necessário ter o Ensino Médio em andamento ou concluído, com ênfase em competências como domínio do Pacote Office, organização, habilidades interpessoais, comunicação eficaz e proatividade.

Requisitos e benefícios

Os requisitos variam de acordo com o cargo, indo desde o ensino médio até o ensino superior, dependendo da área de atuação. A empresa valoriza características como proatividade, pontualidade, boa comunicação, capacidade de planejamento e organização, trabalho em equipe, resiliência, comprometimento, dinamismo e domínio do Pacote Office. Em alguns casos, experiência na área também é considerada um diferencial.

Os benefícios oferecidos pela Cogna incluem vale-transporte, vale-refeição/alimentação, seguro de vida, assistência médica e odontológica, Gympass (convênio com academias em nível nacional), DayOff no mês do aniversário e bolsas de estudos (graduação e pós-graduação) nas marcas Cogna.

Inscrições e etapas do processo seletivo

As inscrições devem ser feitas na página da Cogna na plataforma Gupy, através do endereço eletrônico https://cogna.gupy.io/.

O processo seletivo da Cogna envolve diversas etapas, desde responder perguntas criadas pela empresa, enviar o currículo, passar por avaliação de fit cultural, triagem, entrevistas com o departamento de Recursos Humanos e a área de Negócios, testes específicos para a função e, por fim, a apresentação de uma proposta.