Concurso EBSERH - UFPA 2016: Saiu a organizadora para vagas no HUBF e HUJBB

Já autorizado, o próximo concurso da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH para lotação no estado do Pará terá edital nos próximos dias. Saiu o documento que oficializa a contratação da banca que será responsável pela organização e realização da seleção, conforme informa o Extrato de Contrato nº 6/2016. Caberá ao Instituto AOCP a organização do novo certame que vai selecionar servidores para lotação no Complexo Hospitalar da UFPA, constituído pelo Hospital Universitário Bettina Ferro de Souza (HUBF-UFPA) e pelo Hospital Universitário João Barros Barreto (HUJBB-UFPA) - Veja a contratação.

O concurso já estava previsto desde 2015 e faz parte do plano de reestruturação das Unidades Hospitalares da Universidade, que desde o segundo semestre do mesmo ano passaram a ser administradas pela EBSERH. Ao assumir a gestão dos hospitais universitários Bettina Ferro de Souza e João de Barros Barreto em setembro passado, a empresa passou a responder por cerca de 67% das unidades de saúde ligadas às universidades federais do país.

Com a assinatura do contrato entre a estatal e a Universidade Federal do Pará (UFPA) se iniciou o processo de reestruturação que culminará na abertura deste novo concurso, assim como a recuperação da infraestrutura física e tecnológica dos hospitais, visando o melhor atendimento aos pacientes do Sistema Único de Saúde (SUS), assim como garantir uma formação mais adequada para todos os estudantes da área da saúde na universidade.

O edital de abertura do novo concurso da Ebserh para lotação nos Hospitais do Pará sairá até o fim do mês de junho e ainda não há definição do número total de vagas a serem ofertadas, bem como os cargos que serão envolvidos neste novo certame. Mais detalhes sairão em breve aqui no Ache Concursos.

Concurso prorrogado

Além do Extrato de Contrato citado, a EBSERH ainda publicou na mesma edição do Diário, o Edital de nº 47 que prorroga por mais dois anos a validade do concurso realizado pela empresa no final de 2013 para provimento de vagas nas áreas Médica, Assistencial e Área Administrativa, em cargos de Nível Superior e Médio, com lotação no Hospital Universitário Getúlio Vargas da Universidade Federal do Amazonas - HUGV-UFAM. Na época, foram abertas 282 vagas além da formação de um cadastro reserva em diversos cargos, para a contratação futura, durante a validade do concurso. Os salários oferecidos aos servidores contratados a partir do certame variam de acordo com o cargo escolhido e sua respectiva jornada de trabalho, oscilando entre R$ 2.717,00 e R$ 7.774,00. A prorrogação a que se refere o documento é válida a partir do dia 29 de maio de 2016 e se estende até 2018.