O Reitor em exercício do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de São Paulo divulgou através do Diário Oficial da União do dia 12 de fevereiro de 2014 o edital com normas para a realização de um novo concurso público na instituição.

O concurso será organizado e coordenado pela Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa (FUNDEP) e visa suprir 217 vagas ao todo em cargos de técnicos administrativos em educação. Lotação dos aprovados dar-se-á em diversos campi da instituição de ensino que seguem: Campus de Araraquara, de Avaré, Bragança Paulista, Birigui, Barreto, Caraguatatuba, Cubatão, Campinas, Catanduva, Campos do Jordão, Guarulhos, Jacareí, Hortolândia, Itapetininga, Piracicaba, Presidente Epitácio, Registro, São José dos Campos, São João da Boa Vista, Salto, Capivari, Boituva, São Carlos, São Paulo, São Roque, Sertãozinho, Matão, Suzano e Votuporanga.

A remuneração ofertada é de R$ 1.562,23 para cargos que exigem apenas o ensino médio; de R$ 1.942,75 para cargos de ensino médio profissionalizante ou curso técnico; e de R$ 3.230,88 para empregos de nível superior. Além do salário, os candidatos aprovados também terão direito a auxílio-alimentação de R$ 373,00 e auxílio pré-escolar de R$ 89,00 para dependentes com idade inferior a 6 anos. Candidatos atenderão a jornada de trabalho de 40 horas semanais. (veja o edital para informações das vagas)

Interessados em realizar sua inscrição neste concurso devem fazê-lo apenas pela internet, através do site www.gestaodeconcursos.com.br, dentro do período que vai do dia 17 de fevereiro até 12 de março de 2014. A taxa de inscrição varia de acordo com o cargo pretendido sendo R$ 50,00 para candidatos com ensino médio, R$ 60,00 para candidatos com ensino médio profissionalizante ou curso técnico e R$ 80,00 para candidatos com nível superior.

As provas desta seleção acontecem na data prevista de 11 de maio, com até 4 horas de duração. Os locais dos exames devem ser previamente divulgados no comprovante definitivo de inscrição dos candidatos.

Os inscritos no concurso serão avaliados apenas por uma etapa objetiva. A Prova Objetiva constará de 80 questões de múltipla escolha, valendo de 0 a 80 pontos (1,0 ponto cada questão). Será eliminado do certame o candidato que não atingir o mínimo de 50% de acertos.

A classificação dos candidatos aprovados obedecerá à ordem decrescente da pontuação total. O concurso será válido por 01 ano, prorrogável por maior período se assim decidir a administração responsável. Para mais detalhes, consulte o edital do concurso, com as normas e regras vigentes no certame.