Está aberto o novo concurso do Ministério Público de São Paulo (MP-SP) que vai preencher 9 vagas e formar cadastro de reserva na carreira de Analista Técnico Científico. O edital da seleção saiu por meio do Diário Oficial do Estado desta quinta-feira (18) e está a cargo da Fundação Vunesp.

Das 9 vagas imediatas ofertadas na seleção, duas são para Administrador, 4 para Contador e 3 vagas para o cargo de Economista. As carreiras exigem formação de nível superior na área e têm salários de R$ 13.790,08, mais benefícios como auxílio-alimentação de R$ 920,00 e auxílio-transporte. Além da escolaridade, será exigido experiência profissional mínima de três anos na área, comprovada por meio de atestado emitido por instituição ou empresa contratante ou registro em Carteira de Trabalho; e registro profissional no órgão de classe competente.

As vagas são para lotação nas regionais da Capital, da Grande São Paulo I, II e III, de Santos, do Vale do Ribeira, Campinas, Taubaté; Piracicaba, Sorocaba; Araçatuba, Bauru, Presidente Prudente, Franca, Ribeirão Preto e São José do Rio Preto. Além das vagas imediatas, há cadastro reserva para mais nomeações durante a validade do concurso que será de dois anos após a homologação do resultado final, podendo ser prorrogada uma vez, por igual período.

Há reserva também de 10% das vagas para os candidatos portadores de deficiência e 20% para os candidatos negros.

As inscrições no concurso deverão ser realizadas pelo endereço eletrônico da Fundação Vunesp - www.vunesp.com.br das 10h do dia 29 de outubro às 23h59min do dia de 07 de dezembro de 2018. O valor da taxa de inscrição é de R$ 140,00 - veja o edital.

O concurso constará de provas objetivas com 60 questões de conhecimentos gerais, língua portuguesa, matemática, noções de informática e conhecimentos específicos, além de uma prova dissertativa/estudo de caso. As provas objetivas serão realizadas no dia 10 de fevereiro de 2019 nas regionais das vagas (Capital, Grande São Paulo I, II e III, Santos, Vale do Ribeira, Campinas, Taubaté, Piracicaba, Sorocaba, Araçatuba, Bauru, Presidente Prudente, Franca, Ribeirão Preto, São José do Rio Preto).

Ao entrar em exercício, o servidor nomeado fica sujeito ao estágio probatório pelo período de 36 meses, durante o qual a sua assiduidade, pontualidade, aptidão, disciplina, capacidade e eficiência demonstradas serão objeto de avaliação visando sua confirmação na carreira ou a exoneração do respectivo cargo.