A Prefeitura de Vila Velha, cidade com 486 mil habitantes do estado do Espírito Santo, já inscreve no processo seletivo aberto pela Secretaria de Saúde, que visa preencher 138 vagas e formar cadastro de reserva nos cargos de Agente de Combate a Endemias (49) e Agente Comunitário de Saúde (89 vagas). A banca organizadora do certame é o Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo - IBADE.

As funções exigem ensino médio completo. O salário inicial oferecido é de R$ 1.014,00, mais benefícios de auxílio alimentação no valor de R$ 140,00 e auxílio transporte. A carga horária de trabalho será de 40 horas semanais.

As inscrições estarão abertas até as 23h59min de 15 de abril de 2018, via internet, pelo endereço eletrônico www.ibade.org.br. O valor da inscrição será de R$ 33,00, e pode ser paga até o dia 16 de abril de 2018.

Os requisitos básicos para contratação são: apresentar diploma ou certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso, conforme requisito do cargo pretendido; ter concluído, com aproveitamento, curso de formação inicial, com carga horária mínima de 40 horas, que será fornecido pela Secretaria de Saúde da Prefeitura de Vila Velha/ES; ter idade mínima de 18 anos até a data da contratação; não acumular cargos, empregos ou funções públicas, e residir em sua área de atuação para o cargo de Agente Comunitário de Saúde.

O processo seletivo será composto de etapa única, uma prova objetiva de caráter classificatório e eliminatório com 40 questões sobre disciplinas de Língua Portuguesa (10); Matemática (5) e Conhecimentos Específicos (25).

A prova será aplicada no dia 20 de maio de 2018 no município de Vila Velha/ES, em locais e horários informados no dia 15 de maio. Já os gabaritos preliminares serão divulgados a partir das 12h do dia 22 de maio, pelo site www.ibade.org.br. Para o cargo de agente comunitário de saúde, a prova ocorrerá pela manhã e para agente de combate às endemias à tarde.

Atribuições dos cargos

Agente comunitário de saúde:

- Realizar mapeamento de sua área;
- Cadastrar as famílias e atualizar permanentemente esse cadastro;
- Identificar Indivíduos e famílias expostos a situações de risco;
- Desenvolver ações de educação e vigilância à saúde, com ênfase na promoção de saúde e na prevenção de doenças;
- Promover a educação e a mobilização comunitária, visando desenvolver ações coletivas de saneamento e melhoria do meio ambiente, entre outras.

Agente de combate às endemias

- Atualizar o cadastro de imóveis, por intermédio do reconhecimento geográfico, e o cadastro de pontos estratégicos (PE) da sua zona;
- Realizar a pesquisa larvária em imóveis, para levantamento de índices e descobrimento de focos nos municípios infestados e em armadilhas e PE em municípios não infestados, conforme orientação técnica;
- Identificar criadouros contendo formas imaturas do mosquito;
- Orientar moradores e responsáveis para a eliminação e/ou proteção de possíveis criadouros;
- Executar a aplicação focal e residual, quando indicado, como medida complementar ao controle mecânico, aplicando os larvicidas indicados, conforme orientação técnica; entre outras.

O candidato aprovado e classificado que vier a ser contratado fica ligado ao regime jurídico estabelecido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e legislação pertinente, com vigência do contrato de trabalho por prazo indeterminado. O prazo de validade do processo seletivo será de 2 anos, a contar da data da publicação da homologação de seu resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.

Anexo: Edital Processo Seletivo Prefeitura de Vila Velha-ES 2018