A Fundação Universidade Regional de Blumenau (FURB) foi definida como a banca organizadora do concurso SED SC (Secretaria de Estado de Educação de Santa Catarina). A contratação foi feita por meio de dispensa de licitação - veja a publicação.

O edital do novo concurso deve ser publicado ainda este mês, em junho. Serão contemplados os quadros de assistentes técnicos pedagógicos, orientadores, supervisores, bibliotecários, nutricionistas e psicólogos da SED/SC.

A previsão é de que as provas da seleção sejam aplicadas em várias cidades, envolvendo:

  • Araranguá
  • Blumenau
  • Brusque
  • Caçador
  • Canoinhas
  • Chapecó
  • Concórdia
  • Criciúma
  • Curitibanos
  • Florianópolis
  • Itajaí
  • Jaraguá do Sul
  • Joaçaba
  • Joinville
  • Lages
  • Mafra
  • Maravilha
  • Rio do Sul
  • São Lourenço do Oeste
  • São Miguel do Oeste
  • Tubarão
  • Videira
  • Xanxerê

Concurso SED SC: cargos, vagas e remunerações

Confira abaixo a quantidade de vagas, os cargos e as remunerações do novo edital SED SC:

CARGOS VAGAS SALÁRIO
Professor 8 mil R$ 5 mil
Administrativo e Pedagógico 2 mil R$ 2.577,02

Último concurso SED-SC

O último concurso público para o Quadro do Magistério Público Estadual de Santa Catarina foi realizado em 2017, para os cargos de Professor, Assistente de Educação, Administrador Escolar, Orientador Educacional e Supervisor Escolar. Durante a vigência daquele concurso, foram feitas seis chamadas de candidatos aprovados, resultando na nomeação de 5.082 servidores. Para o cargo de Consultor Educacional, o último concurso de ingresso foi realizado em 2001, com 314 Consultores Educacionais nomeados.

Entre 2019 e 2022, a SED teve 2.868 servidores, apenas no cargo de Professor, se aposentando. Além disso, há 1.485 servidores (Professores, Assistentes de Educação, Assistentes Técnico-Pedagógicos, Administradores Escolares, Orientadores Educacionais e Supervisores Escolares) com 30 anos ou mais de tempo de serviço bruto, próximos da aposentadoria.

Atualmente, para compor o quadro de professores e garantir que todas as turmas tenham as aulas previstas, a Secretaria utiliza professores admitidos em caráter temporário (ACT). Para os componentes curriculares da formação geral básica, há 7.367 professores efetivos. Em contrapartida, dos 33.122 professores ACT, 16.081 atuam com componentes curriculares da formação geral básica, resultando em 69% destes professores não sendo efetivos do Estado.

Desafios e metas

O Plano Estadual de Educação de SC prevê que pelo menos 80% dos professores sejam ocupantes de cargos de provimento efetivo. Para cumprir essa meta, a rede estadual precisaria de 36.618 professores efetivos, mas atualmente conta com apenas 12.903, representando 28,18% do total de professores. A efetivação de professores reduzirá significativamente a dependência de professores temporários (ACT), melhorando os resultados da meta 17.

Em relação às equipes técnico-administrativas e pedagógicas nas unidades escolares, há déficits de 159 Assistentes de Educação, 672 Assistentes Técnico-Pedagógicos, 157 Administradores Escolares, 318 Orientadores Educacionais e 434 Supervisores Escolares, totalizando um déficit de 1.740 servidores.