Um novo edital de concurso será aberto pela Polícia Penal de Goiás. O órgão está em fase de contratação da banca conforme o diretor-geral da corporação, Josimar Pires Nicolau.

Ainda, o diretor do Sinsep afirmou que participou de reunião com o diretor-geral Josimar Pires Nicolau e informou que o concurso Polícia Penal GO já está autorizado.

"O concurso está aí em vias de contratação da banca […] em breve temos o edital, deu até uma atrasadinha, a expectativa do pessoal era para que esse mês já tivéssemos, está em vias finais…", declarou Josimar.

O anúncio se deu no podcast "Papo de Raiado" de 12 de março. Confira o vídeo na íntegra.

Vagas Polícia Penal/GO

Foram confirmadas 1.600 vagas, cujos aprovados devem estar em exercício já no ano de 2026. Por essa razão, a probabilidade do concurso sair ainda este ano, devido às diversas etapas de avaliação que compõem o certame.

Quanto ao quantitativo de vagas ofertadas no edital do concurso da Polícia Penal, estas devem ser distribuídas em 80% para homens e 20% para mulheres.

Vale destacar que o número de vagas pode aumentar, pois a Assembleia Legislativa de Goiás (ALE-GO) aprovou medida que poderá viabilizar o aumento de vagas destinadas ao novo edital.

De acordo com a proposta, serão criados 843 cargos, passando de 1.185 para 2.028 na 3ª classe - Confira o documento completo

Fases do concurso

Ainda, o PL também dispõe sobre as fases do concurso Polícia Penal-GO que será realizado da seguinte forma:

  • Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Avaliação por equipe multiprofissional dos candidatos inscritos para as vagas destinadas a pessoas com deficiência, de caráter eliminatório;
  • Avaliação médica, de caráter eliminatório;
  • Avaliação de aptidão física, de caráter eliminatório;
  • Avaliação psicológica, de caráter eliminatório;
  • Avaliação de vida pregressa e investigação social, de caráter eliminatório;
  • Avaliação de títulos, de caráter classificatório

Requisitos

Para ingressar no cargo é necessário possuir diploma de conclusão de curso de nível superior em qualquer área de formação.

Remuneração e carga horária

A remuneração inicial prevista na lei n°21.250/2022 é de R$ 5.388,20 para carga horária de 40 horas semanais, conforme previsão na lei n°10.460/1988, e pode chegar a R$ 13.245,65.

Além da remuneração, os servidores fazem jus aos seguintes benefícios:

  • décimo terceiro salário;
  • adicional de férias;
  • gratificação ou subsídio em razão do exercício de cargo em provimento em comissão;
  • gratificação decorrente do exercício de função comissionada;
  • abono de permanência;
  • indenizações, tais como diárias e ajudas de custo;
  • horas-aula ministradas;
  • gratificação pela prestação de serviço extraordinário.