Concurso Dataprev: Após sair da lista de privatizações, órgão pode ter novo edital em 2023

A Dataprev, empresa pública responsável por processar dados da Previdência Social, passou recentemente por uma mudança significativa em sua trajetória. Após figurar na lista de privatizações do governo federal, a empresa foi agora retirada da lista, o que pode indicar uma nova perspectiva para o futuro da empresa de tecnologia.

Uma das possibilidades agora é a realização de um novo concurso público em 2023, com o objetivo de reforçar o quadro de funcionários da empresa, defasado há bastante tempo.

Por meio do Decreto Presidencial nº 11.478/2023, publicado na edição extra do Diário Oficial da União do dia 06 de abril, o presidente Lula, excluiu empresas do PND (Programa Nacional de Desestatização) e revogou a qualificação no âmbito do PPI (Programa de Parcerias de Investimentos da Presidência da República).

Dentre as empresas excluídas, está a Dataprev (Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência), entidade vinculada ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos. Durante a posse do novo presidente da empresa, Rodrigo Assumpção, que ocorreu na última semana, a ministra Esther Dweck destacou o quanto é importante manter e ampliar as iniciativas de digitalização da Dataprev, além da automação de processos e transformação digital dos serviços públicos.

Além disso, Dweck ressaltou que a empresa é fundamental que as políticas públicas sejam levadas para todos os brasileiros, juntamente com soluções e colaborações dos estados e municípios.

"É cada vez mais clara a importância das empresas públicas de tecnologia da informação como guardiãs dos dados dos cidadãos e como apoiadoras na execução de políticas públicas. Por isso, eu e o ministro Rui Costa solicitamos ao presidente Lula a retirada da Dataprev da lista de privatizações, que foi colocada na gestão passada. Vamos apoiar a DataPrev para que se mantenha forte e com mais capacidade para evitar todos os efeitos que aconteceram neste período de maior desmonte. Estaremos juntos neste desafio de continuar a transformação digital com o objetivo principal de ter uma sociedade mais justa, com mais inclusão digital", disse a ministra.

Lista das empresas excluídas de privatizações

Veja abaixo outras empresas que foram excluídas também do PND e tiveram revogadas as privatizações:

• Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT);
• Empresa Brasil de Comunicação (EBC);
• Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev);
• Nuclebrás Equipamentos Pesados S.A. (Nuclep);
• Serviço Federal de Processamento de Dados (Serpro);
• Agência Brasileira Gestora de Fundos Garantidores e Garantias S.A. (ABGF);
• Centro Nacional de Tecnologia Eletrônica Avançada S.A. (Ceitec).

Confira a lista de empresas revogadas as qualificações no PPI:

• Armazéns e imóveis de domínio da Companhia Nacional de Abastecimento (Conab);
• Empresa Brasileira de Administração de Petróleo e Gás Natural S.A. - Pré-Sal Petróleo S.A. (PPSA);
• Telecomunicações Brasileiras S.A. (Telebras).

O que é a Dataprev?

A Dataprev é uma empresa pública estratégica para a gestão da Previdência Social no Brasil. A empresa é responsável pelo processamento de dados de milhões de segurados, além de gerenciar informações importantes para a gestão dos benefícios previdenciários. Por isso, a contratação de novos profissionais pode ser fundamental para manter a qualidade dos serviços prestados pela Dataprev.

A empresa tem 48 anos de existência e atualmente conta com dois aplicativos mais acessados da plataforma Gov.br, sendo o aplicativo Carteira de Trabalho Digital e Meu INSS.

Pelo sistema, passa o processamento mensal da folha de pagamento de 37 milhões de beneficiários da previdência social, além do CNIS (Cadastro Nacional de Informações Sociais), no qual conta com mais de 34,7 bilhões de dados.

Concurso Dataprev deve sair em 2023?

Pelo fato de ser uma empresa pública, a Dataprev contrata funcionários através de concursos públicos. O último concurso realizado foi em 2016 e homologado em 2017. O concurso foi prorrogado nos anos de 2019 e 2020, sob tutela de urgência. Em 2021, atendendo a decisão judicial proferida pelo processo nº 5011535-65.2020.4.02.5101, foi novamente prorrogado até 28 de maio de 2022.

Foram, na época, mais de 31 mil inscrições para a formação de cadastro reserva, com 1.975 candidatos aprovados em ampla concorrência. Os postos foram para candidatos de nível médio para as vagas em auxiliar de enfermagem e técnico de segurança do trabalho, e também para nível superior, com vagas em analista em diversas áreas, engenheiro de segurança do trabalho e médico. No entanto, até o momento, não há informações sobre previsão e possibilidade de novo edital.

Ainda é cedo para afirmar se o concurso público será de fato realizado em 2023, mas a possibilidade de uma nova seleção já vem gerando expectativas entre os candidatos. Além do salário base, os funcionários da Dataprev também recebem benefícios como vale-alimentação, plano de saúde e plano de previdência complementar.

A realização de um novo concurso público na Dataprev pode ser um importante estímulo para a economia brasileira, já que a contratação de novos funcionários pode gerar um impacto positivo na arrecadação de impostos e no consumo de bens e serviços. Além disso, a empresa também pode contribuir para o desenvolvimento tecnológico do país, uma vez que é responsável pelo processamento de dados de diversos órgãos públicos.

Caso o concurso público seja realizado em 2023, é possível que a Dataprev conte com um grande número de candidatos interessados nas vagas oferecidas que possuem bons salários e estabilidade empregatícia.