A Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev) anunciou que já foram iniciados os estudos para a elaboração do próximo edital de concurso público. Este anúncio gera grande expectativa entre os candidatos que almejam uma oportunidade na instituição.

Vale ressaltar que o último concurso da Dataprev ocorreu em 2023, e seu edital está vigente até 28 de novembro de 2024. Portanto, novas convocações são esperadas até essa data, adicionando-se aos mais de 350 profissionais já contratados até o momento.

A previsão é que o órgão realize novas seleções a cada dois anos, a fim de manter a qualidade e eficiência na prestação de serviços essenciais para a população brasileira. Os candidatos devem ficar atentos às próximas atualizações e se preparar para o lançamento do novo edital, que pode trazer oportunidades em diversas áreas de atuação.

Até o momento, não há indícios sobre a quantidade de vagas e cargos que serão contemplados na próxima seleção. A gestão do órgão está atualmente realizando uma análise das áreas e perfis que precisam ser preenchidos.

Último concurso DATAPREV

Realizado no ano passado, o último concurso buscou preencher 222 vagas imediatas e outras 2.000 para cadastro de reserva. As oportunidades foram de nível médio e superior.

A lotação dos aprovados foi destinada ao Distrito Federal-DF e nos estados do Rio de Janeiro-RJ, São Paulo-SP, Paraíba-PB, Rio Grande do Norte-RN, Ceará-CE e Santa Catarina-SC.

As remunerações ofertadas variavam de R$ 3.713,12 a R$8.747,61. Veja quais as oportunidades que foram oferecidas:

Nível médio

  • Auxiliar de enfermagem do trabalho; e
  • Técnico de segurança do trabalho.

Nível superior

  • Analista de processamento;
  • Analista de Tecnologia da Informação (várias áreas);
  • Engenheiro de segurança do trabalho;
  • Médico do trabalho;
  • Auxiliar de enfermagem do trabalho;
  • Técnico de segurança do trabalho; e
  • Áreas de analista: Advocacia; Análise de Negócios; Arquitetura e Engenharia Tecnológica; Comunicação Social; Contabilidade; Desenvolvimento de Software; e Engenharia (Civil, Elétrica, Mecânica e de Dados); Estratégia e Governança; e Gestão de Pessoas.

A seleção dos candidatos foi composta por prova objetiva com 120 questões, sendo:

  • 20 de língua portuguesa;
  • 10 de língua inglesa;
  • 05 de raciocínio lógico;
  • 05 de atualidades;
  • 10 de legislação acerca de segurança de informações e proteção de dados;
  • 70 de conhecimentos específicos.
Total de Vagas

222

Início inscrições

31/07/2023

Fim Inscrições

18/08/2023

Salários até

R$ 8.747,61