Alerta para concurseiros de plantão! O tão sonhado concurso da Polícia Civil do Espírito Santo (PC-ES) está cada vez mais perto de sair do papel e isso já é motivo para começar a se preparar. A seleção já tem 1.052 vagas confirmadas para o novo cargo de Oficial Investigador de Polícia.

O único passo pendente é a definição e contratação da banca organizadora. Após a assinatura do contrato, o edital poderá ser oficialmente divulgado. A expectativa é que isso ocorra ainda em 2025, conforme sinalizações anteriores da própria corporação.

O que já está definido?

O concurso da Polícia Civil do Espírito Santo está ganhando forma e quem sonha com uma das 1.052 vagas para Oficial Investigador já pode comemorar: vários pontos importantes já estão definidos e bem encaminhados.

A primeira grande novidade foi a criação do cargo de Oficial Investigador de Polícia (OIP), sancionada pela Lei Complementar nº 1.093/2024. Essa nova função veio para modernizar a estrutura da corporação, reunindo as antigas carreiras de investigador, escrivão e agente em um único cargo.

Outro passo importante já foi dado: a comissão organizadora do concurso já está formada e seus membros foram oficialmente nomeados e publicados no Diário Oficial do Estado. É essa comissão que vai cuidar dos bastidores do concurso, como definir detalhes do edital e acompanhar todo o processo junto à banca organizadora.

E por falar em banca… essa é a etapa que está em andamento agora. A PC-ES confirmou que o processo de escolha da empresa responsável pelas provas já começou. Assim que a banca for escolhida e o contrato assinado, o edital poderá finalmente ser publicado.

Como serão distribuídas as vagas?

O total de 1.052 oportunidades será dividido da seguinte forma:

  • 682 vagas para ampla concorrência
  • 211 vagas para candidatos negros
  • 106 vagas para pessoas com deficiência
  • 53 vagas para candidatos indígenas

A expectativa é de que mais de 120 mil candidatos participem da seleção.

Requisitos do cargo

Para concorrer, será necessário:

  • Diploma de curso superior (bacharelado) em qualquer área;
  • CNH, no mínimo categoria "B";
  • Registro em conselho de classe, quando aplicável.

Salário e progressão

A remuneração inicial do Oficial Investigador será de R$ 7.857,33, com reajustes já definidos:

  • R$ 8.498,49 em dezembro de 2025
  • R$ 8.838,43 em dezembro de 2026

Ao final da carreira, os vencimentos poderão chegar a R$ 17.736,62.

Etapas do concurso

Segundo a legislação, o concurso será composto por seis etapas eliminatórias e classificatórias:

  1. Prova objetiva (conhecimentos gerais e específicos)
  2. Teste de Aptidão Física (TAF)
  3. Exame de saúde
  4. Exame psicotécnico
  5. Investigação criminal e social
  6. Curso de formação profissional, que será realizado exclusivamente em Vitória (ES)

As provas objetivas acontecerão em diversas cidades capixabas, incluindo Vitória, Vila Velha, Serra, Cariacica, Linhares e Cachoeiro de Itapemirim.

Último Concurso da Polícia Civil do Espírito Santo

A seleção mais recente da Polícia Civil do Espírito Santo foi realizada em 2018, oferecendo um total de 173 vagas para cargos de níveis médio e superior voltados à área da segurança pública.

Veja a distribuição de vagas:

Para Nível Médio:

  • Auxiliar de Perícia Médico-Legal - 20 vagas

    • Requisitos: Ensino médio completo e carteira de habilitação na categoria "B"

    • Remuneração: R$ 3.622,08

    • Carga horária: 40 horas semanais

Para Nível Superior:

  • Assistente Social - 4 vagas

  • Escrivão de Polícia - 20 vagas

  • Investigador de Polícia - 60 vagas

  • Médico Legista - 15 vagas

  • Psicólogo - 4 vagas

  • Perito Oficial Criminal - 50 vagas distribuídas entre as seguintes áreas:

    • Ciências Contábeis - 3 vagas

    • Engenharias (diversas especialidades) - 18 vagas

    • Ciências Químicas, Biológicas ou Biomedicina - 10 vagas

    • Odontologia - 2 vagas

    • Medicina Veterinária - 2 vagas

    • Ciências Econômicas, Direito ou Psicologia - 15 vagas

    • Remuneração: R$ 5.103,84

    • Carga horária: de 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo

O certame contou com diversas fases de avaliação. A primeira foi a prova objetiva, com conteúdo variado de acordo com o cargo pretendido:

  • Para os cargos de Delegado e Escrivão: 80 questões distribuídas entre Língua Portuguesa, Direito Constitucional, Direito Administrativo, Direito Penal, Direito Processual Penal, Legislação Extravagante e Direito Civil.
  • Para os demais cargos: 100 questões abordando Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico-Matemático, Noções de Direito Administrativo, Direito Penal, Direito Processual Penal e conhecimentos específicos da área.

Além da prova objetiva, o cargo de Delegado também exigiu a realização de uma prova discursiva.

Outras fases incluíram:

  • Entrega de documentos sigilosos e certidões de antecedentes (para todos os cargos)
  • Avaliação médica e toxicológica (para todos os cargos)
  • Exame psicológico (para todos os cargos)
  • Teste de aptidão física (para todos os cargos)
  • Prova de digitação (somente para Escrivão)
  • Investigação social (para todos os cargos)