O Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo acaba de definir a empresa organizadora do seu mais novo Concurso Público. A expectativa é grande, já que a última seleção ocorreu no ano de 2010 e desde então vários cargos encontram-se vagos.

Nesta quinta-feira, dia 15 de dezembro, foi publicada no Diário Oficial da União, a empresa responsável pela seleção do concurso do TJ ES. De acordo com o documento, o Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos - Cebraspe será a empresa responsável por prestar serviços de planejamento, organização, sistematização, elaboração e execução do certame.

Veja a publicação do Termo de Contratação:

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Concurso TJ ES - Banca Definida

O órgão já definiu a banca organizadora do certame, o próximo passo deve ser a divulgação do edital e a definição da data de abertura das inscrições.

De acordo com o Portal da Transparência, no presente momento, o TJ ES possui uma vacância de 3.682 cargos, entre Analistas e Técnicos.

Atualmente, as remunerações para os cargos do TJ ES variam entre R$ 4.657,28 para Técnico Judiciário, R$ 6.713,00 para o cargo de Analista Judiciário e de R$ 9.596,81 para Analista Judiciário Especial.

Último concurso em 2010

Realizado em 2010, o último concurso do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo foi realizado para provimento de 455 vagas imediatas, além de formar cadastro de reserva em cargos de nível médio, técnico e superior. Confira como foram distribuídas as vagas:

  • Analista judiciário 1, de nível médio - 139 vagas, nas áreas administrativa e de apoio especializado nas especialidades de informática, contabilidade, edificações, eletrônica, mecânica e telecomunicações.
  • Analista judiciário 2, de nível superior - 316 vagas, nas áreas de administração, tecnologia da informação, arquitetura, arquivologia, comunicação social, contabilidade, direito, economia, enfermagem, engenharias civil, elétrica e mecânica, estatística, informática, letras, medicina do trabalho, pedagogia, psicologia e serviço social.

A remuneração para os cargos foi de R$ 2.539,26 para nível médio e de R$ 3.662,80 para nível superior.

A seleção do certame contou com provas objetivas, avaliação de títulos, prova prática e prova de apanhamento taquigráfico.

Os candidatos realizaram uma prova objetiva, de certo ou errado, contendo 120 questões de Conhecimentos básicos (50) e Conhecimentos Específicos (70).

Total de Vagas

455

Início inscrições

27/12/2010

Fim Inscrições

17/01/2011