Uma nova seleção está prestes a ser anunciada. O Tribunal Regional Federal da 2ª Região (TRF-2) deu início, na última segunda-feira, dia 30 de outubro, ao processo de seleção da empresa responsável por organizar seu próximo concurso público.

O TRF-2 abrange os estados do Rio de Janeiro e do Espírito Santo. De acordo com o Termo de Referência do concurso do TRF-2, a seleção visa a formação de cadastro reserva para os cargos de Técnico Judiciário e Analista Judiciário.

O aviso de licitação e o Termo de Referência foi publicados na manhã do dia 30 de outubro, no Diário Oficial da União. Conforme o anúncio, no dia 16 de novembro, às 11h30, será realizado a abertura das propostas. Confira o documento:

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Concurso TRF 2ª Região: Aviso de Licitação

Cargos e especialidades

Conforme o Termo de Referência, o concurso TRF-2 será para formação de cadastro de reserva nos cargos de Técnico judiciário e Analista judiciário, ambos de nível superior de escolaridade - Confira o Termo de Referência

Veja os requisitos de cada especialidade:

ESPECIALIDADE REQUISITOS RJ ES
Sem Especialidade Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área reconhecido pelo Ministério da Educação. CR CR
Informática Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, acrescido de cursos de programação de sistemas que totalizem, no mínimo, 180 horas/aula, ou de curso de Técnico em Informática, devidamente reconhecido. CR CR
Agente da Polícia Judicial Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, e Carteira Nacional de Habilitação, em categoria a ser fixada no edital. CR -
Telecomunicações e Eletricidade Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área reconhecido pelo Ministério da Educação. -
Enfermagem Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional da Classe e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como técnico de enfermagem. CR CR
Contabilidade Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional da Classe. CR CR

Analista judiciário

ESPECIALIDADE REQUISITOS RJ ES
Sem especialidade/ Área Administrativa Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de curso Superior em qualquer área, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação. CR CR
Sem especialidade/ Área Judiciária Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso de Bacharel em Direito, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação. CR CR
Odontologia Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Odontologia, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada em clínica odontológica. CR -
Serviço Social Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Serviço Social, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR CR
Engenharia Civil Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Engenharia Civil, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR CR
Engenharia Elétrica Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Engenharia Elétrica, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR -
Engenharia Mecânica Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Engenharia Mecânica, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR -
Engenharia Eletrônica Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Engenharia Eletrônica, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR -
Contadoria Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Ciências Contábeis, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR CR
Informática - Infraestrutura Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de Curso Superior em qualquer área, e Certificado de especialização na área de Tecnologia da Informação, com carga horária mínima de 360 horas, ambos em Instituições de Ensino reconhecidas pelo Ministério da Educação, ou Curso Superior de Informática, devidamente reconhecido pelo Ministério da Educação. CR CR
Informática - Desenvolvimento Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) de Curso Superior em qualquer área e Certificado de especialização na área de Tecnologia da Informação, com carga horária mínima de 360 horas, ambos em Instituições de Ensino reconhecidas pelo Ministério da Educação, ou Curso Superior de Informática, devidamente reconhecido pelo Ministério da Educação. CR CR
Estatística Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Estatística, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR -
Arquivologia Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Arquivologia, realizado em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro na Delegacia Regional do Trabalho. CR -
Medicina do Trabalho Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Medicina, residência em Medicina do Trabalho credenciada pelo Ministério da Educação ou título de especialista em Medicina do Trabalho emitido pela Associação Médica Brasileira, com carga horária mínima de 360 horas, em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como médico do trabalho. CR -
Medicina Clínica Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Medicina, residência em Clínica Médica credenciada pelo Ministério da Educação ou título de especialista em Clínica Médica; com carga horária mínima de 360 horas, em instituição de Ensino Superior credenciada pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como médico clínico geral. CR CR
Medicina Psiquiatria Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Medicina, residência em Psiquiatria credenciada pelo Ministério da Educação ou título de especialista em Psiquiatria, com carga horária mínima de 360 horas, em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como médico psiquiatra. CR
Enfermagem Diploma de conclusão de curso de graduação de nível superior em Enfermagem, reconhecido pelo Ministério da Educação, registro profissional no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como enfermeiro. CR -
Enfermagem do Trabalho Diploma de conclusão de curso de graduação de nível superior em Enfermagem, pós-graduação em Enfermagem do Trabalho com carga horária mínima de 360 horas, ambos realizados em instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação, registro profissional no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como enfermeiro do trabalho. CR -
Psicologia Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Psicologia, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, registro no Conselho Regional correspondente e 2 (dois) anos de experiência profissional comprovada como psicólogo clínico. CR _
Arquitetura Diploma ou Certificado (acompanhado do Histórico Escolar) do Curso Superior de Arquitetura, realizado em instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no Conselho Regional correspondente. CR -

Remuneração dos cargos

Analista Judiciário

  • Remuneração Inicial 2023: R$ 13.202,62;
  • A partir de fevereiro de 2024: R$ 13.994,78;
  • A partir de fevereiro de 2025: R$ 14.852,66.

Técnico Judiciário

  • Remuneração Inicial: R$ 8.046,84;
  • A partir de fevereiro de 2024: R$8.529,65;
  • A partir de fevereiro de 2025: R$9.052,51.

Além do salário base, os aprovados e convocados ainda recebem benefícios como auxílio-transporte, assistência pré-escolar, de R$935,22; auxílio-saúde, de R$579,39; e auxílio-natalidade, de R$659,25.

Etapas de seleção

O concurso compreenderá as seguintes etapas de seleção:

  • Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório
  • Prova de Redação, de caráter eliminatório e classificatório
  • Estudo de Casos, de caráter eliminatório e classificatório
  • Prova de Capacidade Física, de caráter habilitatório.
  • Prova prática, de caráter habilitatório.

As provas devem ocorrer nas cidades de Campos dos Goytacazes, Niterói, Rio de Janeiro e Volta Redonda, localizadas no Estado do Rio de Janeiro, Já no Espírito Santo, as provas serão aplicadas nas cidades de Cachoeiro de Itapemirim, Colatina e Vitória.

Confira o que as etapas de seleção para cada especialidade:

Técnico judiciário

ESPECIALIDADE PROVAS
Sem Especialidade Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Prova de Redação - 15 (peso 2)
Informática Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Agente da Polícia Judicial Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1) Prova de Capacidade Física
Telecomunicações e Eletricidade Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1) Prova Prática
Enfermagem Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Contabilidade Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1) Prova Prática

Analista judiciário

ESPECIALIDADE PROVAS
Sem especialidade | Área Administrativa Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Prova de Redação - 20 (peso 1)
Sem especialidade | Área Jurídica Conhecimentos gerais - 15 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 1) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Odontologia Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Serviço Social Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Engenharia Civil Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Engenharia Elétrica Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Engenharia Eletrônica Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Engenharia Eletrônica Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Contadoria Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Informática | Infraestrutura Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Informática | Desenvolvimento Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)
Estatística Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Arquivologia Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Medicina do Trabalho Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Medicina Clínica Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Medicina Psquiátrica Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Enfermagem Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Enfermagem do Trabalho Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Psicologia Conhecimentos gerais - 20 (peso 1) Conhecimentos específicos - 35 (peso 2) Prova de Redação - 10 (peso 1)
Arquitetura Conhecimentos gerais - 10 (peso 1) Conhecimentos específicos - 30 (peso 2) Estudo de Casos - 15 (peso 2) * 3 questões (cada uma valendo 5 pontos)

A prova de capacidade física será expecificamente para o cargo de Técnico Judiciário/Agente da Polícia Judicial e compreenderá três tipos de teste físico, a saber: teste abdominal, teste de corrida de 12 minutos, teste de flexão de braço na barra fixa (sexo masculino) e teste estático de barra (sexo feminino).

Por sua vez, a prova prática será para o cargo de Técnico Judiciário/Telecomunicações e Eletricidade e terá por objetivo aferir a capacidade técnica por meio do desenvolvimento de tarefas propostas compatíveis com as atribuições do cargo.

Cronograma concurso TRF 2ª

EVENTO DATA
Assinatura do contrato Novembro de 2023
Elaboração do edital do concurso público Novembro/dezembro de 2023
Publicação do edital do concurso público Novembro/dezembro de 2023
Envio ao TRF2 do projeto de segurança da confecção das provas Dezembro de 2023
Abertura de inscrições Dezembro de 2023 (até janeiro de 2024)
Divulgação dos locais e do horário das provas Março de 2024
Aplicação das provas objetivas/redação e estudo de casos Março de 2024
Divulgação dos convocados para prova prática Maio de 2024
Divulgação dos locais e do horário das provas práticas Maio de 2024
Aplicação das provas práticas Maio de 2024
Publicação do resultado final do concurso para os cargos sem prova prática Maio/junho de 2024
Publicação do resultado final do concurso para os cargos com prova prática Junho de 2024
Homologação do concurso para os cargos sem prova prática Julho/agosto de 2024
Homologação do concurso para os cargos com prova prática Agosto de 2024